甘肅省檢察院召開第一季度工作分析會

　　4月18日，甘肅省檢察院黨組書記、檢察長朱玉主持召開2022年省院機關(guān)第一季度工作分析會，盤點總結(jié)前三個月工作，分析查擺存在問題，安排推進下一階段任務，推動各項工作穩(wěn)步有序開展，取得更大成效，以實際行動迎接黨的二十大和省第十四次黨代會勝利召開。省檢察院黨組成員、檢委會專職委員，巡視員，一級、二級高級檢察官，機關(guān)各部門負責人參加會議。

甘肅省檢察院黨組書記、檢察長 朱玉

　　朱玉強調(diào)，今年以來，在省委和最高檢堅強領導下，全省各級院各部門和全體檢察干警認真貫徹上級組織和省檢察院部署，圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題，緊盯“實現(xiàn)中偏上水平”目標，按照“兩聚焦一結(jié)合”工作思路，統(tǒng)籌疫情防控和檢察工作，各項工作取得積極成效。一季度，全省檢察工作穩(wěn)中有進、勢頭良好，好于去年同期，好于今年預期。各部門各條線要圍繞既定目標任務，堅持問題導向，搶抓時間進度，扎實做好二季度工作，確保時間過半、任務過半，為完成全年目標任務奠定堅實基礎。

　　一要立足檢察職能，深入推進“六項重點工作”。要立足檢察職能，堅持“兩聚焦一結(jié)合”工作思路，對標“三新一高”及省上推進“四強行動”、做好“五量文章”要求，以高質(zhì)量檢察履職服務經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。要突出著力重點，聚焦國家安全、金融安全、掃黑除惡常態(tài)化、安全生產(chǎn)、電信詐騙、特殊群體保護等方面，強化檢察環(huán)節(jié)保安全護穩(wěn)定舉措，辦好群眾身邊的“小案”“小事”。要加強統(tǒng)籌調(diào)度，分管領導要加強指導、定期調(diào)度，牽頭部門要大膽履職、統(tǒng)籌抓總，配合部門要主動參與、積極協(xié)助，綜合部門要匯總情況、搞好保障。要注重總結(jié)宣傳，結(jié)合迎接黨的二十大、省第十四次黨代會宣傳報道，從具體檢察業(yè)務角度來落實，從服務大局、司法為民角度來提煉，系統(tǒng)梳理近年來工作成效，發(fā)出甘肅檢察好聲音。

　　二要緊盯數(shù)據(jù)指標，抓好檢察業(yè)務工作。要堅持問題導向，充分認識到工作還有一些問題不足、短板弱項，地區(qū)不平衡、條線不平衡、具體業(yè)務不平衡問題還比較突出。針對一季度“四大檢察”“十大業(yè)務”中存在的問題，深入分析，細化措施，固強補弱，確保各項業(yè)務數(shù)據(jù)指標穩(wěn)中求進、持續(xù)向好。要高度重視數(shù)據(jù)分析，盯緊看牢，用足用好，遵循司法規(guī)律、科學加壓，促進能動履職、高質(zhì)量履職。通過數(shù)據(jù)分析靠實辦案責任，認真研究報表，對重點工作、數(shù)據(jù)指標、剛性要求要了如指掌、心中有數(shù)，定期通報各級院領導、部主任辦案情況，加強數(shù)據(jù)填報管理，提升采集智慧化水平。通過數(shù)據(jù)分析落實會商機制，案管部門監(jiān)測發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常，要及時預警，向檢察長和分管領導報告，同業(yè)務部門溝通會商，找準原因，及時解決。通過數(shù)據(jù)分析推動訴源治理，善于透過數(shù)據(jù)分析、深挖案件背后的社會治理苗頭性、普遍性問題，提出對策建議，服務科學決策，當好法治參謀，助推社會治理。通過數(shù)據(jù)分析加強對下指導，省檢察院分析梳理問題相對集中、突出的市州，專門督促指導，改變局面，提質(zhì)增效。通過數(shù)據(jù)分析促進總結(jié)思考，從業(yè)務數(shù)據(jù)分析入手，用數(shù)據(jù)引導總結(jié)成績、發(fā)現(xiàn)問題，分析思考、推動工作。

　　三要順應時代之變，強化改革推動和技術(shù)支撐。要持續(xù)深化司法改革，深化司法責任改革，落實綜合配套改革，完善人員分類管理，組織開展新一輪員額遴選。加強調(diào)研論證，分類分步推進蘭鐵、林區(qū)、礦區(qū)分院改革。系統(tǒng)梳理分析改革落實情況，配合做好最高檢咨詢委專題調(diào)研。要加快實施檢察大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略，充分認識這項工作的重要性，增強責任感、緊迫感，積極學習借鑒兄弟省份先進工作經(jīng)驗，加強信息化方面的培訓，加快智慧檢務建設和應用步伐。

　　四要加強隊伍建設，夯實檢察工作基層基礎。要持續(xù)抓實思想政治建設，融合推進黨史學習教育、檢察隊伍教育整頓常態(tài)化長效化，一體加強政治與業(yè)務建設。要持續(xù)抓實干部隊伍建設，積極推動解決領導班子建設、編制動態(tài)調(diào)整、內(nèi)設機構(gòu)定級、年輕干部培養(yǎng)等方面存在的問題。要持續(xù)抓實能力素質(zhì)建設，加強和改進教育培訓，學好用好“十大業(yè)務”系列教材、“檢答網(wǎng)”、案例庫等各類資源、平臺。要持續(xù)抓實基層基礎建設，制定并認真落實我省相對薄弱基層院動態(tài)管理辦法實施方案，靠實各級院落實責任，加強對口幫扶工作。要持續(xù)抓實黨風廉政建設，認真落實全國全省檢察機關(guān)黨風廉政建設工作會議精神，常態(tài)化整治頑瘴痼疾，嚴格落實“三個規(guī)定”、新時代政法干警“十個嚴禁”，加強檢察權(quán)運行制約監(jiān)督，做好迎接最高檢黨組巡視“回頭看”準備工作。

　　五要改進工作作風，推動各項部署落地見效。要發(fā)揮領導干部的表率作用，帶頭深入調(diào)研，重點任務、重要環(huán)節(jié)跟蹤問效，勇于挑最重的擔子、啃最硬的骨頭，以上率下抓落實。要發(fā)揮督察督辦的促進作用，嚴格督察督辦，改進方式方法，確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣。要發(fā)揮過程管理的調(diào)度作用，落實“五步工作法”，加強過程管理、統(tǒng)籌調(diào)度，把工作抓在平時；認真開展業(yè)績考評，更好反映工作情況，形成良好導向。要統(tǒng)籌疫情防控和業(yè)務工作，依法履職服務促進疫情防控體系化治理，服從黨委政府統(tǒng)一調(diào)遣積極參與聯(lián)防聯(lián)控，看好自己的門、管好自己的人、干好自己的事，確保疫情防控和業(yè)務工作兩手抓、兩不誤。