為進(jìn)一步促進(jìn)全市司法行政系統(tǒng)干部職工履行崗位職責(zé)，提高工作效能，1月25日，金昌市司法局召開全市司法行政系統(tǒng)2021年度“亮成果、比貢獻(xiàn)”考核測評大會，市司法局黨組書記、局長杜仲川主持會議并作點(diǎn)評，縣、區(qū)司法局主要領(lǐng)導(dǎo)代表縣、區(qū)司法局和市司法局全體公務(wù)員、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人接受“年度考評”。
本次述職參照市委對市管干部考核采取“亮成果、比貢獻(xiàn)”的做法，要求參加述職的領(lǐng)導(dǎo)干部全員脫稿述職，利用5分鐘的時間就認(rèn)真梳理2021年以來各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成落實(shí)情況和下一步工作打算進(jìn)行脫稿匯報(bào)。
杜仲川在點(diǎn)評講話中指出，本次述職人員實(shí)現(xiàn)了準(zhǔn)備工作做得好、精神面貌好、述職效果好的“三好”效果，充分展現(xiàn)了司法行政干部業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的良好形象。同時，在新的一年全體司法行政系統(tǒng)干部還應(yīng)該從以下三個方面繼續(xù)努力。一是錘煉工作本領(lǐng)，時刻保持“知識恐慌、本領(lǐng)恐慌”，以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，持之以恒地抓好理論知識、業(yè)務(wù)知識。二是厘清工作思路，根據(jù)工作職責(zé)，將中央層面的決策部署、省級層面的工作安排、市委市政府工作計(jì)劃熟練掌握，認(rèn)真謀劃2022年度工作 。三是激發(fā)工作精氣神， 保持“事不過夜”“馬上就辦”的工作作風(fēng)，以實(shí)際行動推動司法行政各項(xiàng)事業(yè)再上新臺階。
會議還集體學(xué)習(xí)了《機(jī)關(guān)公務(wù)員考試實(shí)施辦法》《事業(yè)單位工作人員考核辦法》《公益性崗位工作人員和臨時聘用人員管理辦法》。同時從政治表現(xiàn)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績、廉潔自律情況等方面對市司法局全體干部職工進(jìn)行了民主測評。
