天水公安創(chuàng)新開展“三聯(lián)警務(wù)”為企業(yè)發(fā)展注入公安力量

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天水公安創(chuàng)新開展“三聯(lián)警務(wù)”為企業(yè)發(fā)展注入公安力量


責(zé)任編輯:孔令聞
發(fā)布時間:2022-05-05

  今年以來,天水市公安機關(guān)充分發(fā)揮職能作用,深入開展全市作風(fēng)建設(shè)年活動,以天水市59個重大項目集中開工建設(shè)為契機,推行警種聯(lián)動、警企聯(lián)防、警民聯(lián)建的“三聯(lián)警務(wù)”模式,統(tǒng)籌做好保安全、護穩(wěn)定、戰(zhàn)疫情、促發(fā)展各項工作,使企業(yè)的需求第一時間響應(yīng)、問題第一時間解決、隱患第一時間整改,以扎實的措施和周到的服務(wù)為企業(yè)發(fā)展注入公安力量。

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警種聯(lián)動 筑牢聯(lián)防聯(lián)治“平安墻”

  

  打造聯(lián)合戰(zhàn)隊,優(yōu)化安民利企的營商環(huán)境。天水市公安局扎實組織開展“百萬警進千萬家”“我為群眾辦實事”等主題活動,落實全市政法單位聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度,派出35名縣級以上干部聯(lián)系78戶企業(yè),主動走訪企業(yè)商戶,認真傾聽訴求需求,協(xié)助解決涉法涉訴實際困難。在經(jīng)濟開發(fā)區(qū)按照“交巡警一體、點線面貫通、扁平化指揮、接處警直達、多警種聯(lián)動、屬地化查處”的思路,建立了以開發(fā)區(qū)分局民(輔)警力量為主,麥積分局社棠派出所、交警支隊機動大隊為輔的交巡警巡防隊伍,明確了矛盾糾紛調(diào)處、群眾求助等警情由開發(fā)區(qū)分局出警,涉及治安和刑事案件的警情由麥積分局社棠派出所處理,增派一支交警中隊負責(zé)開發(fā)區(qū)交通秩序維護、交通事故處理,及時處置各類警情,確保園區(qū)內(nèi)交通安全有序、治安秩序良好。堅持落實“護航警官”制度,在經(jīng)濟開發(fā)區(qū)開通警企聯(lián)系“直通車”,實行“1+1”治安治理模式(1名開發(fā)區(qū)分局民警+1名麥積分局社棠派出所治安民警聯(lián)系1戶企業(yè)),堅決防止損害企業(yè)利益和員工生命財產(chǎn)安全的案事件發(fā)生。

 

  積極整改問題,確保企業(yè)訴求件件有落實。為進一步壓縮企業(yè)時間成本,方便企業(yè)辦事,天水市公安局制定印發(fā)了《天水市公安機關(guān)深化“證照分離”改革進一步激發(fā)市場主體發(fā)展活力工作實施方案》,按照直接取消審批、審批改為備案、實行告知承諾、優(yōu)化審批服務(wù)等四種方式分類推進企業(yè)審批制度改革。3月1日,市公安局分管局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)治安、出入境、戶政等警種部門以及社棠派出所負責(zé)人到天水市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)現(xiàn)場辦公,就開發(fā)區(qū)企業(yè)提出的員工辦理居住證不方便、園區(qū)缺少專業(yè)巡防力量、企業(yè)在本地購買爆炸物品費用高等問題,現(xiàn)場答復(fù)解決,受到開發(fā)區(qū)企業(yè)和管委會的好評。今年以來,天水市公安局經(jīng)濟開發(fā)區(qū)分局為園區(qū)88家企業(yè)建立了企業(yè)檔案,實現(xiàn)企業(yè)常態(tài)走訪,及時聽取社情民意,在第一時間發(fā)現(xiàn)違法犯罪隱患。

 

  嚴格履行職責(zé),營造公平公正的法治環(huán)境。結(jié)合全市作風(fēng)建設(shè)年活動,按照信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬要求,在轉(zhuǎn)職責(zé)、提效能上下功夫,落實已出臺的各項便民利企措施,把好事做實,把實事做好,印發(fā)了《關(guān)于加強對全市公安機關(guān)深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境工作督察的通知》,制定了《天水市公安機關(guān)深化“放管服”改革工作主要問題及整改責(zé)任清單》,引導(dǎo)廣大民警樹立服務(wù)企業(yè)發(fā)展優(yōu)化營商環(huán)境意識,多渠道收集公安機關(guān)在優(yōu)化營商環(huán)境方面的不作為、亂作為、慢作為和違紀違法問題,對于企業(yè)投訴反映的執(zhí)法、服務(wù)方面的問題,一般在7個工作日內(nèi)回復(fù)辦理情況并限期整改。

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警企聯(lián)防 撐起企業(yè)發(fā)展“安全網(wǎng)”

 

  強化以法助企,提高企業(yè)防御力。天水市公安機關(guān)堅持“結(jié)對共融、齊抓共管、群防群治”,打造警企聯(lián)防、多元協(xié)作的治安治理新模式,當好企業(yè)的法律顧問、安全顧問、防范顧問,定期在企業(yè)內(nèi)部開展“體檢式”安全檢查和法律法規(guī)進企業(yè)活動,了解企業(yè)經(jīng)營情況和實際訴求,面向企業(yè)員工開展反詐宣傳、涉企法律知識宣講,零距離服務(wù)企業(yè),最大限度預(yù)防員工違法違紀案件的發(fā)生。與各企業(yè)簽訂《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書》《內(nèi)部單位及行業(yè)場所治安管理責(zé)任書》,深入排查企業(yè)安全生產(chǎn)、疫情防控隱患,規(guī)范作業(yè)流程,指導(dǎo)監(jiān)督企業(yè)落實安全管理制度和措施,嚴防安全事故發(fā)生。今年1月,天水市公安局經(jīng)濟開發(fā)區(qū)分局與消防部門組成聯(lián)合檢查組,對園區(qū)內(nèi)企業(yè)開展消防安全檢查,檢查組逐項列出問題整改清單110條,下發(fā)企業(yè)單位,限期整改,消除火災(zāi)隱患。

 

  強化以打護企,提升企業(yè)安全感。積極與稅務(wù)、煙草專賣、銀行等部門密切協(xié)作,在信息共享、案件線索移交方面形成常態(tài)化機制,持續(xù)保持對涉企犯罪的嚴打高壓態(tài)勢。天水市公安局與市煙草公司聯(lián)合創(chuàng)建了天水市涉煙犯罪研創(chuàng)中心,建立“常態(tài)化信息會商、自動化信息對比、精準化分析處理”體系,與天水市稅務(wù)局建立了“黨建聯(lián)建共建、定期會商研判、信息共享分析”的警稅協(xié)作機制,為精準打擊涉企犯罪提供了強有力的保障。今年以來,在全省打擊涉企犯罪“隴劍3號”專項行動中,全市共立涉企案件33起,破案18起,挽回企業(yè)經(jīng)濟損失846.64萬元。建立本警種聯(lián)合“雙隨機、一公開”檢查事項清單,強化危爆物品、槍支彈藥、?;锲愤\輸、機動車安檢等重點領(lǐng)域監(jiān)管。

 

  強化以防保企,助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。堅決打好疫情風(fēng)險隱患防控仗,協(xié)助企業(yè)做好員工核酸檢測、人員轉(zhuǎn)運、廠區(qū)消殺等疫情防控工作,推動疫情防控工作深入開展,堅決杜絕因失管漏管導(dǎo)致疫情反彈,密切關(guān)注疫情對經(jīng)濟社會發(fā)展特別是對旅游、餐飲、交通、服務(wù)等行業(yè)帶來的影響,提前謀劃,深入分析、評估因疫情給企業(yè)帶來的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險隱患,持續(xù)開展社區(qū)隱患排查和防范宣傳工作,嚴厲打擊各類涉疫違法犯罪活動,對涉疫案件依法及時立案查處,依法從嚴打擊妨害復(fù)工復(fù)產(chǎn)、破壞生產(chǎn)經(jīng)營、擾亂市場秩序等違法犯罪行為,為企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)保駕護航。

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警民聯(lián)建 傾力搭建警企“連心橋”

 

  堅持風(fēng)險防控,徹底排查消除企業(yè)發(fā)展隱患。在天水市組織開展“公安局長進企業(yè)”“傾聽民意大回訪”活動,緊盯重點項目征地拆遷、勞資糾紛、環(huán)境污染、疫情引發(fā)的矛盾糾紛,深入研判矛盾潛在的穩(wěn)定風(fēng)險,當好企業(yè)發(fā)展的“服務(wù)員”、政府和企業(yè)的“聯(lián)絡(luò)員”、企業(yè)利益的“維護員”、企業(yè)辦事的“協(xié)調(diào)員”、政策法律的“宣傳員”、企業(yè)法律問題的“消防員”,走訪問需、尋企納諫、座談交流,加強警企互動,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,排查各類不穩(wěn)定因素,掌握企業(yè)治安動態(tài)。邀請企業(yè)負責(zé)人擔(dān)任公安機關(guān)特邀監(jiān)督員,實時監(jiān)督民警工作情況,對涉及企業(yè)的群眾舉報投訴、警情線索和基層所隊評議等內(nèi)容,迅速落實核查機制,并及時反饋答復(fù),維護了企業(yè)的穩(wěn)定。2021年12月,在經(jīng)濟開發(fā)區(qū)設(shè)立了矛盾糾紛調(diào)解室,及時化解園區(qū)涉企矛盾糾紛20余起。

 

  堅持以情暖企,全面提升公安政務(wù)服務(wù)質(zhì)效。天水市公安機關(guān)持續(xù)推進涉企“放管服”改革,聚力改革創(chuàng)新、加速流程再造,提高公安主動服務(wù)意識。根據(jù)企業(yè)需求,提升線上預(yù)約服務(wù),開設(shè)快速辦理通道,推出“減流程、減步驟、減環(huán)節(jié)”措施,全面推動“跨省通辦”“一網(wǎng)通辦”“一件事”改革,持續(xù)推出便民利民措施,推進高頻應(yīng)用“掌上辦”,積極推動企業(yè)經(jīng)常辦理的事項向移動端延伸,提升移動政務(wù)服務(wù)供給水平,試點推行“一窗通辦”,設(shè)立“一窗通辦”窗口,為企業(yè)和員工提供戶政、治安、交管、出入境等服務(wù)。今年3月份開始,經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內(nèi)的實有人口由麥積分局社棠派出所納入“一標三實”系統(tǒng)管理,為企業(yè)員工和家屬上門辦理居住證,開發(fā)區(qū)分局確定專人配合做好與企業(yè)的溝通對接。

 

  堅持護航企業(yè),積極構(gòu)建新型警商關(guān)系。對涉企重大案件,立案和對企業(yè)負責(zé)人采取強制措施前對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、長遠發(fā)展和社會穩(wěn)定進行風(fēng)險評估,實現(xiàn)法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一,助力企業(yè)依法防范和化解經(jīng)營風(fēng)險。圍繞民警作風(fēng)、警務(wù)服務(wù)、警商交往行為,認真查找“四風(fēng)”突出問題,特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn),徹底解決公安機關(guān)在執(zhí)法、管理、服務(wù)、作風(fēng)、形象等方面存在的突出問題,營造警隊清風(fēng)正氣。