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建強(qiáng)基層站點(diǎn) 用活專家資源 打造法治實(shí)踐“蘭州樣本”

來源:甘肅政法網(wǎng) 責(zé)任編輯:張曦云 發(fā)布時(shí)間:2025-11-17
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11月5日至7日,全省法學(xué)會工作規(guī)范化建設(shè)培訓(xùn)班在定西市舉辦。蘭州市在會上作了交流發(fā)言,現(xiàn)將發(fā)言材料刊發(fā),供大家學(xué)習(xí)參考。


建強(qiáng)基層站點(diǎn) 用活專家資源

打造法治實(shí)踐“蘭州樣本”



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今年以來,蘭州市法學(xué)會深入貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想和習(xí)近平總書記給中國法學(xué)會第九次全國會員代表大會的重要致信精神,緊扣“三級貫通、綜治融合”工作主線,推動基層服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)與法學(xué)專家咨詢工作深度融合,探索形成了一套符合蘭州實(shí)際、具有區(qū)域特色的基層法治實(shí)踐路徑,為提升市域社會治理現(xiàn)代化水平提供了有力支撐。


一、注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),凝聚工作合力


一是注重系統(tǒng)謀劃。市委、市委政法委將基層法治體系建設(shè)作為市域社會治理現(xiàn)代化的重要抓手,納入全市平安建設(shè)、法治建設(shè)整體布局。2025年初專題部署開展“兩個(gè)一百”行動,明確“建成規(guī)范化法學(xué)會基層服務(wù)站點(diǎn)100個(gè)、化解重大疑難復(fù)雜矛盾糾紛100件”的目標(biāo)任務(wù),層層壓實(shí)責(zé)任、明確推進(jìn)時(shí)限。二是深化協(xié)同聯(lián)動。市法學(xué)會聯(lián)合市委政法委先后出臺系列實(shí)施方案,推動站點(diǎn)建設(shè)全面融入市縣鄉(xiāng)三級綜治中心規(guī)范化建設(shè)。建立“政法委統(tǒng)籌、法學(xué)會主抓、部門配合”的工作機(jī)制,定期召開聯(lián)席會議,研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題。三是狠抓督導(dǎo)落實(shí)。市委常委、政法委書記、法學(xué)會會長魏晉文同志多次深入基層調(diào)研指導(dǎo),強(qiáng)調(diào)要緊盯站點(diǎn)建設(shè)、專家進(jìn)駐、機(jī)制建設(shè)三大關(guān)鍵環(huán)節(jié),全力推動“兩個(gè)100%”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),切實(shí)提升基層法治服務(wù)的實(shí)戰(zhàn)效能。


二、完善制度機(jī)制,規(guī)范工作運(yùn)行


一是夯實(shí)組織保障。市委政法委將站點(diǎn)建設(shè)納入年度重點(diǎn)任務(wù)清單,安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持。市法學(xué)會內(nèi)部明確“主抓責(zé)任、協(xié)同配合”的分工模式,保障工作執(zhí)行有力、落地見效。二是創(chuàng)新工作方法。在“專家六診”基礎(chǔ)上推行“五聯(lián)工作法”,圍繞動態(tài)排查、坐班接待、協(xié)同會診、精準(zhǔn)普法、跟蹤回訪五個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全流程閉環(huán)管理,推動法律服務(wù)從“被動響應(yīng)”向“主動介入”轉(zhuǎn)變。三是深化調(diào)解機(jī)制。拓展“三調(diào)對接”機(jī)制,將法學(xué)專家咨詢工作深度嵌入訴調(diào)、警調(diào)、訪調(diào)各環(huán)節(jié),建立“法學(xué)專家+工作專班”包案機(jī)制,協(xié)同司法、信訪等部門開展“專家會診”,有效提升疑難復(fù)雜矛盾糾紛的化解效能。


三、建強(qiáng)專家隊(duì)伍,提升服務(wù)水平


一是嚴(yán)格遴選標(biāo)準(zhǔn)。始終堅(jiān)持“三堅(jiān)持、三首、三跨”原則,高標(biāo)準(zhǔn)組建法學(xué)專家隊(duì)伍。全市共選聘首席法律咨詢專家150名、咨詢專家438名,實(shí)現(xiàn)市、縣(區(qū))兩級全覆蓋,形成層次豐富、結(jié)構(gòu)合理的智庫體系。二是優(yōu)化管理模式。縣鄉(xiāng)兩級站點(diǎn)負(fù)責(zé)人分別由政法委副書記、綜治中心主任擔(dān)任,整合法官、檢察官、律師、法學(xué)會會員等多方力量,構(gòu)建“法學(xué)專家領(lǐng)銜—骨干成員協(xié)同—法律明白人參與”的三級服務(wù)模式,實(shí)現(xiàn)專業(yè)力量與基層需求的有效對接。三是加強(qiáng)培訓(xùn)交流。采取以會代訓(xùn)、案例研討相結(jié)合的方式,常態(tài)化組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流,著力提升基層法學(xué)法律專家隊(duì)伍和工作者的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力與實(shí)務(wù)水平。


四、深化法治實(shí)踐,服務(wù)發(fā)展大局


一是著力矛盾化解。全市站點(diǎn)累計(jì)化解重大疑難復(fù)雜糾紛83件,攻堅(jiān)信訪積案9件,訴前調(diào)解成功率從39.7%提升至71.79%,有效筑牢社會穩(wěn)定防線。二是服務(wù)科學(xué)決策。參與重大決策128項(xiàng),提供法律咨詢論證建議140余條,采納率達(dá)85%,為黨委政府科學(xué)決策提供有力法治支撐。三是推進(jìn)普法宣傳。持續(xù)做優(yōu)“雙百”宣講和“青年普法志愿者法治文化基層行”等品牌,開展各類宣講活動1552場次,服務(wù)群眾70余萬人次,全民法治素養(yǎng)不斷提升。四是優(yōu)化營商環(huán)境。組織“法治惠企”“萬所聯(lián)萬會”等活動,化解涉企糾紛400余件,提供法律建議1230余件,排查法律風(fēng)險(xiǎn)680余項(xiàng),助力法治化營商環(huán)境建設(shè)。


五、激發(fā)基層創(chuàng)新,打造特色品牌


一是鼓勵(lì)基層探索創(chuàng)新。建立完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,通過常態(tài)化調(diào)研、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等多種方式,鼓勵(lì)基層單位結(jié)合本地實(shí)際和群眾需求,開展差異化、特色化探索。注重從一線實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和提煉有效做法,尊重基層首創(chuàng)精神,對具有推廣價(jià)值的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)及時(shí)予以肯定和支持,推動形成一批“接地氣、有活力”的基層實(shí)踐成果。二是加強(qiáng)典型培育推廣。建立和完善典型選樹機(jī)制,有重點(diǎn)地培育和扶持一批創(chuàng)新示范點(diǎn)。通過組織現(xiàn)場觀摩、案例教學(xué)、經(jīng)驗(yàn)交流等活動,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)和輻射帶動作用。對基層創(chuàng)造的、經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)的有效做法,及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)和模式提煉,形成可復(fù)制、可推廣的工作范式,并通過多種渠道宣傳推介,積極營造鼓勵(lì)創(chuàng)新、大膽探索的濃厚氛圍。三是各縣區(qū)創(chuàng)新實(shí)踐成效顯著。城關(guān)區(qū)創(chuàng)新“五+五”工作體系,通過職能、力量、機(jī)制、平臺、數(shù)據(jù)五大融合筑牢運(yùn)行根基;七里河區(qū)構(gòu)建村居顧問網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)141個(gè)村居法律顧問全覆蓋;西固區(qū)打造專業(yè)解紛路徑,累計(jì)化解道路交通糾紛218件;紅古區(qū)聯(lián)動會商工作法快速化解大額欠薪糾紛;榆中縣領(lǐng)導(dǎo)包案機(jī)制推動98%矛盾就地化解;市公安局交通治安分局專家“五進(jìn)”制度實(shí)現(xiàn)矛盾就地化解;蘭州國際陸港涉外法治服務(wù)站深度融入一帶一路法治保障。


六、加強(qiáng)自身建設(shè),提升履職效能


一是完善組織體系。全市縣(區(qū))法學(xué)會實(shí)現(xiàn)全覆蓋,構(gòu)建起貫通上下、聯(lián)動左右的組織網(wǎng)絡(luò)。通過精準(zhǔn)指導(dǎo)、典型引路、減負(fù)增效,持續(xù)激發(fā)基層組織活力。嚴(yán)格落實(shí)請示報(bào)告制度,完善常態(tài)化調(diào)研指導(dǎo)機(jī)制,確保各項(xiàng)工作規(guī)范有序開展。二是優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)。在發(fā)展2952名個(gè)人會員、155個(gè)團(tuán)體會員基礎(chǔ)上,嚴(yán)把會員入口關(guān),大力推進(jìn)“法學(xué)法律工作者之家”建設(shè)。加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和會員發(fā)展管理,建立常態(tài)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制,全面提升干部隊(duì)伍政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。三是嚴(yán)格履職盡責(zé)。認(rèn)真貫徹落實(shí)重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度,建立常態(tài)化調(diào)研指導(dǎo)機(jī)制。每年對縣區(qū)法學(xué)會工作成效和存在問題進(jìn)行清單式反饋,內(nèi)容涵蓋法學(xué)研究參與度、法治實(shí)踐成效等六個(gè)方面,及時(shí)督促整改落實(shí)。四是深化作風(fēng)建設(shè)。全面貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”要求,結(jié)合“三抓三促”“主動創(chuàng)穩(wěn)”工作部署,扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,組織“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動120余次,推動干部隊(duì)伍轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升服務(wù)效能。