2023年,慶陽市鎮(zhèn)原縣深入貫徹落實(shí)中央、省市決策部署,以主動(dòng)創(chuàng)穩(wěn)行動(dòng)為統(tǒng)攬,以創(chuàng)新社會(huì)治理平臺(tái)為抓手,把“鑄忠誠警魂”活動(dòng)作為落實(shí)“三抓三促”行動(dòng)的重要舉措,持續(xù)提升平安鎮(zhèn)原、法治鎮(zhèn)原建設(shè)水平,全力保障護(hù)航鎮(zhèn)原經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)加強(qiáng)
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,嚴(yán)格貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》,堅(jiān)持定期召開政法委員會(huì),認(rèn)真落實(shí)重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告、政法委員述職、做到了政令暢通、運(yùn)行規(guī)范。組織舉辦政法干警素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班2期、研討交流12場次。
主動(dòng)創(chuàng)穩(wěn)行動(dòng)開局成勢
牢固樹立“隱患可查可治、風(fēng)險(xiǎn)可防可控、安全可抓可保、穩(wěn)定可創(chuàng)可建”的工作理念,全面構(gòu)建“1+4+N”責(zé)任體系,緊盯各類安全風(fēng)險(xiǎn)隱患和現(xiàn)實(shí)矛盾問題,扎實(shí)開展排查梳理,分類形成“1+2+19+N”涉穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)清單,預(yù)警預(yù)測各類風(fēng)險(xiǎn)隱患48條,下發(fā)《風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警》63期。公開發(fā)布《致全縣廣大人民群眾的一封信》,制發(fā)宣傳掛圖2萬張。累計(jì)檢查企業(yè)268戶,排查整改各類隱患和問題599條。
基層社會(huì)治理成效明顯
全面推行“1+4”基層社會(huì)治理模式,著力構(gòu)建“1+5”聯(lián)動(dòng)體系,縣綜治中心新建類案調(diào)解室2個(gè)、綜合調(diào)解室1個(gè),12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心被評(píng)為市級(jí)“五星級(jí)”綜治中心,累計(jì)受理化解矛盾糾紛3814件。深入推進(jìn)訴調(diào)對(duì)接工作,成立“雄飛調(diào)解室”“永和調(diào)解室”等個(gè)人金牌調(diào)解室,受理訴前調(diào)解案件3332件,調(diào)處成功率70.1%。制發(fā)《網(wǎng)格化服務(wù)管理工作考核辦法》《網(wǎng)格員工作手冊(cè)》,科學(xué)劃分管理網(wǎng)格481個(gè),配備網(wǎng)格員481名,累計(jì)發(fā)現(xiàn)上報(bào)各類信息1.51余條。深入開展“法律十進(jìn)”等法治宣傳教育活動(dòng)22場次,發(fā)放口袋書3萬冊(cè)。督促在縣政務(wù)中心開通綠色通道,受理法律援助案件210件。
平安鎮(zhèn)原建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力
嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng),全縣共立刑事案件492起,同比下降7.86%;受理刑事、民事、執(zhí)行案件結(jié)案率達(dá)到95.27%。常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭,持續(xù)深入開展重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域整治工作,共受理各類問題線索70條,辦結(jié)65條。組織對(duì)經(jīng)營性自建房等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患開展全面摸排,切實(shí)筑牢安全堤壩。制定下發(fā)《鎮(zhèn)原縣預(yù)防治理未成年人違法犯罪工作實(shí)施方案》,定期開展“法律進(jìn)校園”活動(dòng),法治副校長實(shí)職化運(yùn)行全覆蓋。全縣未發(fā)生重大案事件和輿情事件,社會(huì)大局持續(xù)和諧穩(wěn)定。
政法隊(duì)伍建設(shè)縱深推進(jìn)
組織舉辦全縣政法系統(tǒng)“賡續(xù)紅色血脈?筑牢政治忠誠”主題演講比賽和“鑄忠誠、強(qiáng)素質(zhì)、促創(chuàng)穩(wěn)”知識(shí)搶答賽等系列活動(dòng)。自覺接受全省政法系統(tǒng)政治督察,全面深入整改反饋問題。召開政法委員會(huì)4次,報(bào)告重大事項(xiàng)18項(xiàng)??h委常委會(huì)專題研究政法系統(tǒng)干警職務(wù)職級(jí)問題,提拔副科級(jí)干部16人、副科提拔正科級(jí)24人,進(jìn)一步使用3人,晉升職級(jí)4人,聘任書記員15名,招錄輔警50名,全縣政法隊(duì)伍干部結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。