設(shè)立“馬錫五式法官聯(lián)系點”,張貼“一村一法官”公開欄,建立“法律流動診所”……近年來,慶陽市兩級法院始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念,堅決貫徹、落實、執(zhí)行上級法院一站式建設(shè)工作安排,主動司法、能動履職,著力解決群眾訴訟服務(wù)過程中反映的痛點難點堵點問題,為人民群眾提供高效優(yōu)質(zhì)的訴訟服務(wù),讓公平正義更加可觸可感可及。
2023年上半年,慶陽全市法院調(diào)解案件數(shù)和調(diào)解成功數(shù)已超過2022年全年水平,民商事案件調(diào)撤率同比上升11.98%,訴前調(diào)解成功率達(dá)到66.92%。根據(jù)5月22日甘肅高院通報,慶陽兩級法院一站式建設(shè)綜合排名全省前三,其中慶城縣法院取得全國第一的好成績,華池縣法院緊隨其后,全國排名第四。
成立專班 強力推進(jìn)
成立一站式建設(shè)爭先創(chuàng)優(yōu)專項行動工作專班,將一站式建設(shè)作為“一把手”工程強力推進(jìn)。全市法院結(jié)合核心指標(biāo)、目標(biāo)任務(wù),主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,深度謀劃推動,對專項行動推動不力、攻堅效果不佳、質(zhì)效提升不明顯的基層法院進(jìn)行通報,約談“一把手”、分管院領(lǐng)導(dǎo)等責(zé)任人,確保高起點、高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率完成專項行動攻堅任務(wù)。
精心部署 狠抓落實
組織召開全市法院一站式多元解紛和訴訟服務(wù)體系建設(shè)工作推進(jìn)會,分析形勢、明確任務(wù)、制定方案、部署落實。建立“日考核、周調(diào)度、月通報、季評估”制度,將一站式建設(shè)專項行動開展情況與各項評先選優(yōu)工作緊密掛鉤,對各環(huán)節(jié)質(zhì)效指標(biāo)攻堅完成情況同步考核,抓緊抓實、壓茬推進(jìn)。
建立臺賬 壓實責(zé)任
對照質(zhì)效評估指標(biāo)體系3.0版80項指標(biāo)進(jìn)行任務(wù)分解,建立整改臺賬和提升清單,明確工作目標(biāo)和重點任務(wù),將責(zé)任細(xì)化到部門和庭室,制定時間表、路線圖,倒排工期、掛圖作戰(zhàn),工作一部署立馬抓落實,質(zhì)效一降低立馬補短板,跳起摸高、固強補弱,截至目前,下發(fā)通報、動態(tài)、預(yù)警15期,確保取得實效、不走過場。
強化培訓(xùn) 苦練本領(lǐng)
舉辦全市法院一站式建設(shè)專員培訓(xùn)會、交流會,切磋技能,交流經(jīng)驗。邀請平臺技術(shù)人員,對專員和各業(yè)務(wù)庭室進(jìn)行實操培訓(xùn),對律服平臺、電子送達(dá)、調(diào)解平臺應(yīng)用等系統(tǒng)培訓(xùn)。部分基層法院一把手帶領(lǐng)精干力量赴外省市和先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗做法,取人之長、補己之短。
強化督導(dǎo) 確保實效
實行分管領(lǐng)導(dǎo)包抓制,成立督導(dǎo)組對各縣(區(qū))一站式建設(shè)工作進(jìn)行現(xiàn)場督查、數(shù)據(jù)抽查、電話督促,指出存在問題、明確整改措施、限時完成任務(wù),督促各縣(區(qū))法院趕指標(biāo),搶進(jìn)度,全力爭先創(chuàng)一流。
接下來,慶陽法院將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗,繼續(xù)對標(biāo)先進(jìn),始終保持上下一條線、全院一盤棋、全員一條心,全力以赴持續(xù)推進(jìn)一站式建設(shè),積極為人民群眾提供更加便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的訴訟服務(wù)。